La société

La métallurgie, un environnement poussiéreux et vieux ? Mais pas du tout ! L'industrie sidérurgique se réinvente ! L'acier est partout. Rejoignez l'aventure et découvrez des pratiques modernes et des installations technologiques qui méritent le détour. Le groupe NLMK est un des acteurs les plus importants du secteur sidérurgique et l'un des plus performants au monde. Nous sommes présents dans 7 pays et possédons 20 sites de production. Et nous ne nous arrêterons pas là ! Nous savons pourquoi nous existons. Nous croyons en notre stratégie. Nous sommes animés par des valeurs très fortes. La seule chose qui manque, c'est vous. Ayez un impact important et façonnez avec nous l'avenir d'une industrie sidérurgique neutre en carbone !

Pour le site de Clabecq, nous recherchons un ( e ) Ingénieur Electrique pour notre département Q&T:

Après avoir été laminées à chaud sur le laminoir, les tôles sont acheminées vers le Q&T afin d’y effectuer les différents traitements thermiques et parachèvements. Ces traitements thermiques ont pour objectif de conférer à nos tôles les propriétés mécaniques attendues par nos clients (résistance à l’abrasion ou haute limite élastique).

Pour effectuer ce processus, le Q&T est équipé de machines modernes (fours, machine de trempe, planeuses, cisaille, ligne de grenaillage peinture,…) pourvues de systèmes de régulation précis permettant de maîtriser l’ensemble du process et garantir la qualité de nos tôles. Ces équipements nécessitent un suivi rigoureux et une expertise technique importante pour être maintenus dans l’état fonctionnel attendu.

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Fonction

Mission:

• Organiser la maintenance électrique des équipements du Q&T, mettre en œuvre une approche centrée sur la fiabilité
• Apporter une expertise technique sur les projets et thématiques relatives aux équipements électriques du Q&T
• Définir les besoins, demander les budgets et suivre les projets de fiabilisation ou de pérennisation des équipements dont il a la charge

Responsbilités:

Organisation de la maintenance des équipements du Q&T

• Veille au respect des consignes de sécurité, à la conformité des équipements, analyse les écarts, propose et suit les actions correctives éventuelles
• Déploie une stratégie de maintenance compatible avec les objectifs de l’usine et les moyens à sa disposition (criticités des équipements, consistace des plans de maintenance et leur execution,...)
• Utilise les outils de la maintenance professionnelle: GMAO, analyse de défaillance, fiabilité, tableau de bord,....
• Gère le budget qui lui est alloué et en collaboration avec les achats et le controlling, réfléchit aux solutions qui permettent d’optimiser les coûts (établissement de contrats de maintenance,…)

Travail d’équipe / Management et leadership

• Anime l’équipe de maintenance électrique et collabore avec les équipes de dépannage.
• Développe les compétences de ses collaborateurs. Identifie les points d’amélioration, construit la matrice des compétences, propose des plans des formation, donne lui-même des petites leçons ponctuelles
• Veille au transfert d’information entre les départements et à l’utilisation du retour d’expérience comme élément d’amélioration continue
• Assure le suivi opérationnel de son équipe (Validation des congés,…)

Projets d’améliorations

• Organise la réalisation les modifications d’équipements nécessaires afin d’améliorer la performance, la sécurité, …
• Veille à l’intégration des modifications techniques dans la GMAO, les plans & documentation technique
• Participe régulièrement aux réunions du département maintenance et capture les idées d’améliorations pertinentes pour leur donner un suivi approprié (demandes CAPEX, GEGR, modifications d’équipements,)

Profil

• Vous disposez dun diplôme d'Ingénieur industriel électricien ou électromécanicien avec affinité électrique
• Vous avez une expérience professionnelle de 3 ans au moins dans un département de maintenance
• Vous avez les Connaissances particulières suivantes:
  • Electricité industrielle : Moteurs CC ou CA – régulations & drives – instrumentation – basse, moyenne et haute tension – Automatismes industriels…
  • Connaissance de base d’un logiciel de GMAO et expérience dans un département de maintenance
  • Outils d’analyse de panne, de résolution de problèmes, de priorisation des modes de défaillance,… (arbres des causes, Why-Why, AMDEC,…)
• Vous faites preuve d’autonomie dans votre travail et vous possédez un leadership naturel lui permettant d’obtenir l’adhésion de votre équipes mais également de travailler en transversal avec d’autres départemenxt
• Vous êtes curieux techniquement et ouvert à d’autres disciplines (automatismes, mécanique, hydraulique, climatisation, combustion,…
• Vous savez utiliser les outils informatiques (SAP, Excel, Outlook,…
• Vous faites preuve de bonnes aptitudes à communiquer efficacement avec divers interlocuteurs (achats, techniciens du service, fournisseurs,…)

Langue

Anglais Technique

Offre

Les bonnes raisons de nous rejoindre

Voulez-vous participer à l'élaboration de l'avenir de l'acier vert sans carbone ? Voulez-vous devenir membre d'une équipe où chacun a son mot à dire ? Voulez-vous rejoindre un environnement qui évolue rapidement et offre de nombreuses possibilités d'évolution de carrière ? Vous pouvez faire la différence et vous faire entendre chez NLMK Europe !

C'est une occasion unique de débuter, de se développer et d'évoluer dans l'une des entreprises sidérurgiques les plus performantes au monde. Le succès de NLMK repose sur la force d'une équipe aux valeurs familiales et à la forte présence internationale. Une équipe qui s'améliore et innove chaque jour pour être meilleure qu'hier. L’excellence, la satisfaction du client et la sécurité sont nos principaux moteurs.

NLMK n'accepte pas les recommandations d'entreprises d'emploi et/ou d'agences d'emploi en ce qui concerne les postes vacants affichés sur ce site. Toutes les entreprises/agences de placement sont tenues de contacter le service des achats/ressources humaines de NLMK pour obtenir une autorisation écrite préalable avant de recommander des candidats à NLMK. L'obtention de l'autorisation écrite préalable est une condition préalable à tout accord (verbal ou écrit) entre l'entreprise/agence de placement et NLMK. En l'absence d'une telle autorisation écrite, toute action entreprise par l'entreprise/agence de placement sera considérée comme ayant été effectuée sans le consentement ou l'accord contractuel de NLMK. NLMK n'est donc pas responsable des frais découlant de ces actions ou des frais découlant de tout renvoi par les entreprises/agences de placement en ce qui concerne les postes vacants affichés sur ce site.