La société

La métallurgie, un environnement poussiéreux et vieux ? Mais pas du tout ! L'industrie sidérurgique se réinvente ! L'acier est partout. Rejoignez l'aventure et découvrez des pratiques modernes et des installations technologiques qui méritent le détour. Le groupe NLMK est un des acteurs les plus importants du secteur sidérurgique et l'un des plus performants au monde. Nous sommes présents dans 7 pays et possédons 20 sites de production. Et nous ne nous arrêterons pas là ! Nous savons pourquoi nous existons. Nous croyons en notre stratégie. Nous sommes animés par des valeurs très fortes. La seule chose qui manque, c'est vous. Ayez un impact important et façonnez avec nous l'avenir d'une industrie sidérurgique neutre en carbone !

Fonction

Mission

Vous dépendezdu Contremaitre électricité LAF qui rapporte au Responsable Maintenance LAF.

Vous assurez la préparation opérationnelle des travaux d’entretien électrique, analysez et diagnostiquez les pannes, afin de contribuer à la performance des installations des zones Décapage ou Quarto. Vous donnez des directives opérationnelles à environ 4 électriciens de jour et des directives fonctionnelles à environ 1 électricien externe.

Responsabilités

Gestion d’équipe

• Assure l’intégration et la formation des nouveaux collaborateurs
• Répartit et contrôle le travail
• S’assure que tous travaillent en sécurité et portent les EPI
• Fait respecter les standards de travail et les bonnes pratiques
• Organise le travail : plannings
• Favorise la motivation, informe, appuie, coache les membres de son équipe

Préparation des ordres de travail

• Introduit et valide les demandes de travail
• Approuve les demandes de travail en fonction de la pertinence de la demande et des ressources matérielles et humaines ainsi que du temps pour la réalisation
• Sur base d’une demande de travail approuvée, se rend sur les installations concernées pour réaliser un diagnostic des travaux à prévoir (besoins externes, configuration de la machine, besoin en outillage, appel de sous-traitant, …)
• Vérifie informatiquement et sur place la disponibilité du matériel au stock, prépare le matériel pour la réalisation de la tâche
• Prépare les OT (ordres de travail) pour des interventions curatives et préventives : définit le nombre d’heures d’intervention, décrit l’intervention, définit les règles de sécurité pour chaque opération, énumère les pièces nécessaires
• Définit une priorité à chaque ordre de travail et attribue les ressources (matérielle, humaines, …) à ceux-ci en fonction des compétences disponibles
• Elabore les plannings des travaux pendant les arrêts hebdomadaires et les entretiens de grande ampleur

Expertise en dépannage

• Accompagne l’électricien avec les plans des installations et s’assure sur place du bon déroulement des réparations
• Etablit les diagnostics complexes
• Réalise le dépannage, y compris les travaux d’instrumentation
• Fait appel à sa hiérarchie en cas de dépannage trop complexe ou de manque de matériel
• Rappelle les règles d’utilisation, de dépannage et de sécurité au personnel
• Réalise des ajustements et modifications sur les programmes automates (ajoute ou supprime des points de mesure)

Gestion des sous-traitants

• Met en sécurité les travailleurs avant toute intervention : demande les permis feux et un échafaudage le cas échéant, demande les coupures les puissances…
• Guide et oriente les sous-traitants sur le terrain
• Distribue les OT lors des arrêts programmés, explique le travail à réaliser
• Contrôle le travail effectué et fait refaire le cas échéant
• Rapporte les conflits éventuels à la hiérarchie

Participation à l’amélioration des installations et des méthodes de travail

• Participe à des réunions d’amélioration continue, de fiabilité, apporte des idées de développements ou relatives à la faisabilité de certaines propositions
• Participe aux réunions de préparation d’entretiens (normaux et annuels), apporte des idées de développements ou relatif à la faisabilité de certaines propositions ainsi que les priorités de réalisation
• Participe aux réunions d’analyse de pannes
• Participe à l’analyse de la récurrence des pannes
• Participe à la rédaction des modes opératoires
• Dresse des listes de contrôle à compléter lors des rondes préventives des installations
• Co-définit les fréquences de maintenance préventive pour chaque équipement du décapage

Gestion du stock de consommables et de pièces de rechange

• Participe à la détermination de la criticité des pièces
• Réserve le matériel manquant auprès de la hiérarchie
• Statue sur la mise en réparation des pièces démontées, suit les livraisons
• Contrôle les pièces réparées en qualité et quantité et prévient la hiérarchie en cas d’anomalie

Respect 5 S et Environnement

• Trie les déchets de manière sélective et utilise les poubelles appropriées
• Maintient l’ordre et la propreté sur son espace de travail
• Limite au maximum les nuisances pour l’environnement (air, eau, sol ou personnes) et gère l'acoustique (volets, portes, production larmés…)
• Économise les ressources, l’eau et les énergies
• Gère les cuves et rétention
• Prend connaissance des risques liés aux produits dangereux ; s’équipe en conséquence et applique les conseils de prudence ; stocke et gère les produits dangereux sur rétention ; gère les dépôts temporaires des produits dangereux
• En cas d’incident, applique immédiatement la procédure d’urgence et partage en toute transparence les informations liées à tout incident

Profil

• Niveau de connaissance Bachelier ou équivalent par expérience
• Expérience professionnelle préalable d’environ 5 ans
• Connaissances approfondies en électricité, électromécanique (hydraulique et pneumatique) et en instrumentation
• Connaissances en automation et réseaux de terrain
• Connaissances de base en mécanique
• Connaissance de l’emplacement des installations du LAF et du site
• Connaissance approfondie du fonctionnement électrique des installations du LAF
• Connaissance des logiciels courants et spécifiques à l’organisation
• Connaissance des normes de sécurité et règles de l’organisation

Offre

Voulez-vous participer à l'élaboration de l'avenir de l'acier vert sans carbone ? Voulez-vous devenir membre d'une équipe où chacun a son mot à dire ? Voulez-vous rejoindre un environnement qui évolue rapidement et offre de nombreuses possibilités d'évolution de carrière ? Vous pouvez faire la différence et vous faire entendre chez NLMK Europe !

C'est une occasion unique de débuter, de se développer et d'évoluer dans l'une des entreprises sidérurgiques les plus performantes au monde. Le succès de NLMK repose sur la force d'une équipe aux valeurs familiales et à la forte présence internationale. Une équipe qui s'améliore et innove chaque jour pour être meilleure qu'hier. L’excellence, la satisfaction du client et la sécurité sont nos principaux moteurs.

NLMK n'accepte pas les recommandations d'entreprises d'emploi et/ou d'agences d'emploi en ce qui concerne les postes vacants affichés sur ce site. Toutes les entreprises/agences de placement sont tenues de contacter le service des achats/ressources humaines de NLMK pour obtenir une autorisation écrite préalable avant de recommander des candidats à NLMK. L'obtention de l'autorisation écrite préalable est une condition préalable à tout accord (verbal ou écrit) entre l'entreprise/agence de placement et NLMK. En l'absence d'une telle autorisation écrite, toute action entreprise par l'entreprise/agence de placement sera considérée comme ayant été effectuée sans le consentement ou l'accord contractuel de NLMK. NLMK n'est donc pas responsable des frais découlant de ces actions ou des frais découlant de tout renvoi par les entreprises/agences de placement en ce qui concerne les postes vacants affichés sur ce site.