La société

La métallurgie, un environnement poussiéreux et vieux ? Mais pas du tout ! L'industrie sidérurgique se réinvente ! L'acier est partout. Rejoignez l'aventure et découvrez des pratiques modernes et des installations technologiques qui méritent le détour. Le groupe NLMK est un des acteurs les plus importants du secteur sidérurgique et l'un des plus performants au monde. Nous sommes présents dans 7 pays et possédons 20 sites de production. Et nous ne nous arrêterons pas là ! Nous savons pourquoi nous existons. Nous croyons en notre stratégie. Nous sommes animés par des valeurs très fortes. La seule chose qui manque, c'est vous. Ayez un impact important et façonnez avec nous l'avenir d'une industrie sidérurgique neutre en carbone !

Fonction

Mission

L’ingénieur de Maintenance Electrique rapporte au Responsable Fiabilité du Laminoir à Froid de NLMK La Louvière. Il/elle est en charge d’optimiser la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements électriques de production tout en respectant les objectifs en matière de fiabilité, de qualité, de sécurité et de budget.

Principales responsabilités

• Veille au suivi des résultats et prend les mesures nécessaires en cas de déviation par rapport aux objectifs en accord avec son responsable hiérarchique.
• Prend le leadership des réunions techniques quotidiennes.
• Planifie et pilote les opérations de maintenance préventive et curative des équipements.
• Met en place des plans de maintenance préventive – prédictive afin de fiabiliser les équipements et s’assure qu’ils sont réalisés qualitativement dans les délais impartis.
• Gère de la sous-traitance (préparation, encadrement, suivi, réception finale,…).
• Participe aux analyses techniques des incidents, propose des améliorations en termes de solutions techniques.
• S’occupe des démarches de validation et de qualification des équipements neufs ou réparés.
• Evalue le coût des travaux de maintenance, l’ampleur, la complexité, les délais.
• S’assure du respect des normes de sécurité et du suivi des consignations.
• S’assurer de la disponibilité des pièces de rechange et du rangement adéquat de celles-ci.
• Gérer la partie technique des approvisionnements (contact avec le Service Achat, demandes de prix, analyse des offres, consultation des fournisseurs,…).
• Participe à un rôle de garde en dehors des heures de service (flexibilité).

Profil

Profil

• Formation ingénieur civil ou industriel avec une finalité électrique, énergie...
• Expérience dans une fonction similaire de 2 ans minimum.

Compétences

• Capable de lire des plans électriques, P&ID,…
• Connaissance des techniques d’analyses de modes de défaillances (AMDEC), arbres des causes, Ishikawa, …
• Résistance au stress.
• Aptitudes au dialogue (capacités d’écoute et de communication).
• Esprit d’équipe.
• Travaille de manière organisée, efficace et a le sens des priorités.
• Assure ses responsabilités de manière autonome et prend des décisions (de simples à complexes) dans toutes les situations.
• Connaissances en français (min. C1).
• Connaissances de base en anglais technique (B2).

Offre

Voulez-vous participer à l'élaboration de l'avenir de l'acier vert sans carbone ? Voulez-vous devenir membre d'une équipe où chacun a son mot à dire ? Voulez-vous rejoindre un environnement qui évolue rapidement et offre de nombreuses possibilités d'évolution de carrière ? Vous pouvez faire la différence et vous faire entendre chez NLMK Europe !

C'est une occasion unique de débuter, de se développer et d'évoluer dans l'une des entreprises sidérurgiques les plus performantes au monde. Le succès de NLMK repose sur la force d'une équipe aux valeurs familiales et à la forte présence internationale. Une équipe qui s'améliore et innove chaque jour pour être meilleure qu'hier. L’excellence, la satisfaction du client et la sécurité sont nos principaux moteurs.

NLMK n'accepte pas les recommandations d'entreprises d'emploi et/ou d'agences d'emploi en ce qui concerne les postes vacants affichés sur ce site. Toutes les entreprises/agences de placement sont tenues de contacter le service des achats/ressources humaines de NLMK pour obtenir une autorisation écrite préalable avant de recommander des candidats à NLMK. L'obtention de l'autorisation écrite préalable est une condition préalable à tout accord (verbal ou écrit) entre l'entreprise/agence de placement et NLMK. En l'absence d'une telle autorisation écrite, toute action entreprise par l'entreprise/agence de placement sera considérée comme ayant été effectuée sans le consentement ou l'accord contractuel de NLMK. NLMK n'est donc pas responsable des frais découlant de ces actions ou des frais découlant de tout renvoi par les entreprises/agences de placement en ce qui concerne les postes vacants affichés sur ce site.